会社法（かいしゃほう、英：Companies Act）は、日本における会社の設立・組織・運営・管理などを定める基本法である。2005年（平成17年）に制定され、商法第2編や有限会社法などを統合・再編したもので、企業活動の実態に即した柔軟な法制度を提供している。
主な概要
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公布：平成17年7月26日（法律第86号）
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施行：2006年（平成18年）5月1日
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最新改正：平成27年法律第63号（2023年12月12日更新）
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所管官庁：法務省
制定の背景
従来、会社に関する法規は商法の一部や特別法に分散していた。経済のグローバル化・多様化に対応するため、会社形態の選択肢拡大、規制緩和、手続の簡素化などを目的に会社法が新設された。これにより、株式会社・合同会社（LLC）・合名会社・合資会社といった複数形態が明確化された。
構成と内容
会社法は、会社の設立、機関（株主総会・取締役会など）、資金調達、組織再編（合併・会社分割・株式交換・移転）、解散・清算までを体系的に定める。特に、株主の権利保護や経営者の責任、内部統制制度の導入など、コーポレートガバナンスの強化を重視している。
現代的意義
会社法は、企業経営の自由度を高めつつ透明性を確保する枠組みとして、日本の企業法制の中核をなす。最低資本金制度の撤廃や単独取締役制の導入により、起業の促進と経営効率の向上が図られている。
関連法令
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金融商品取引法
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独占禁止法
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民法
会社法は、企業統治と市場信頼の基盤を支える日本の主要法典として、経済社会の変化に応じた改正が続けられている。
